Nos formations - Thématiques

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L'intelligence émotionnelle au service du management

Réf : 025-101

Durée : 3 jour(s)

Le cadre dont les habilités émotionnelles et relationnelles permettent d’accompagner chacun dans l’équipe pluridisciplinaire à développer ...

Mobiliser et fédérer une équipe de travail : management de l'individuel au collectif

Réf : 025-103

Durée : 6 jour(s)

L’encadrement est générateur de performances et créateur de situations de sens. Le cadre a un rôle important à mettre en œuvre pour accompa...

Manager l’intergénérationnel et la diversité culturelle au sein des établissements de santé en pleine mutation : un défi de management

Réf : 025-107

Durée : 2 jour(s)

Les nouvelles générations intègrent les établissements de santé avec des modes de fonctionnements, des cultures et des attentes parfois éloig...

Gestion de l'agressivité en milieu de travail : approche par la technique de la simulation

Réf : 011-108

Durée : 3 jour(s)

Cette formation permet d'apprendre à gérer les violences et incivilités subies dans le cadre de son activité professionnelle, par la simulation...

Prévenir et gérer la violence interne

Réf : 025-112

Durée : 2 jour(s)

Chaque organisation humaine est susceptible d’être aux prises avec des situations de violence entre ses membres. Les facteurs organisationnels y...

L'impact psychologique des crises sanitaires sur les professionnels

Réf : 025-113

Durée : 1 jour(s)

Toute crise sanitaire, outre les décès qu’elle occasionne directement, impacte profondément les personnes aussi bien dans leur vie privée que...

Théâtre forum

Réf : 023-111

Durée : 2 jour(s)

Prenant ses origines dans le théâtre de l’opprimé du brésilien Augusto Boal, le théâtre forum est un outil collaboratif fo...

Escape game : tester sa posture de manager dans des situations de problèmes de santé mentale au travail

Réf : 028-006

Durée : 1 jour(s)

Dans sa posture professionnelle, le manager a pour mission d’initier une démarche de qualité de vie au travail. Dans ce contexte, il est néces...